Senior Recruitment Specialist
Asia Energy · 📍 Klaten, Jawa Tengah · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 14.000.000 – Rp 22.000.000 per month
Asia Energy adalah perusahaan energi terkemuka di Indonesia yang terus berkembang dan mencari talenta terbaik untuk bergabung dengan tim kami. Kami sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan kami di Klaten, Jawa Tengah. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada misi kami dalam menyediakan energi terbaik bagi masyarakat Indonesia. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, peningkatan karir yang signifikan, dan kompensasi yang kompetitif.📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengembangkan dan melaksanakan strategi perekrutan yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.,Mengidentifikasi, merekrut, dan merekrut kandidat berkualitas tinggi untuk berbagai posisi di seluruh perusahaan.,Mengelola proses perekrutan, termasuk penyelenggaraan wawancara, evaluasi kandidat, dan penawaran pekerjaan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan rekrutmen eksternal, termasuk agen perekrutan, universitas, dan profesional jaringan.,Menggunakan perangkat lunak perekrutan untuk melacak dan mengelola kandidat serta proses perekrutan.,Menyediakan umpan balik dan dukungan kepada manajer dan tim rekrutmen untuk memastikan keberhasilan perekrutan.,Menganalisis metrik perekrutan dan memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektivitas proses perekrutan.,Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan regulasi perekrutan yang berlaku.🎓 Kualifikasi & Syarat
S1 atau setara dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran perekrutan atau sumber daya manusia.,Pengalaman dalam merekrut kandidat berkualitas tinggi untuk posisi manajerial dan teknis.,Pengetahuan mendalam tentang proses perekrutan dan perangkat lunak perekrutan.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat, rekrutmen eksternal, dan tim internal.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memenuhi tenggat waktu.,Kemampuan analitis untuk menganalisis data perekrutan dan memberikan rekomendasi.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.🛠️ Keahlian
Pengalaman dengan perangkat lunak perekrutan seperti Applicant Tracking System (ATS)LinkedIn Recruiteratau perangkat lunak perekrutan lainnya.Pengalaman dalam merekrut kandidat di wilayah KlatenJawa Tengah.Pengalaman dalam mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan rekrutmen eksternal.Kemampuan untuk bekerja dengan tim internal untuk memastikan keberhasilan perekrutan.Kemampuan untuk memberikan umpan balik dan dukungan kepada manajer dan tim rekrutmen.Kemampuan untuk menganalisis metrik perekrutan dan memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektivitas proses perekrutan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang